健康管理师最新政策和老政策的区别

健康管理师最新政策和老政策的区别在于适用范围不同、目的不同、侧重不同、责任制不同、服务方式不同等。

1、适用范围不同

最新的政策是根据《国务院关于推进分级诊疗制度建设的指导意见》(国卫办医函〔2020〕265号)提出的。根据新的形势，健康管理师应逐步扩大适用范围，加快提升分级诊疗的能力。同时，健康管理师还应对健康管理工作进行监督和指导。

2、目的不同

最新的政策是根据健康管理的需求和需要，以及国家和地方的具体情况，制定适合本机构的健康管理方案和措施。健康管理师的主要服务是帮助患者和社区健康服务机构开展健康教育、健康咨询、健康促进等工作。

3、侧重不同

最新的政策是根据不同的需求，将健康管理工作分为不同的侧重。侧重于对健康管理者的培训、考核和评价，以提供更为具体和有效的服务。而老政策是根据具体情况，将健康管理工作分为不同的侧重。侧重于对健康管理者的培训、考核和评价，以提供更为具体和有效的服务。

4、责任制不同

最新的政策是根据不同的需求，将健康管理工作分为不同的侧重。侧重于对健康管理者的培训、考核和评价，以提供更为具体和有效的服务。而老政策是根据具体情况，将健康管理工作分为不同的侧重。侧重于对健康管理者的培训、考核和评价，以提供更为具体和有效的服务。

5、服务方式不同

最新的政策是根据健康管理的需求和需要，以及国家和地方的具体情况，将健康管理工作分为不同的侧重。侧重于对健康管理者的培训、考核和评价，以提供更为具体和有效的服务。而老政策是根据具体情况，将健康管理工作分为不同的侧重。

综上所述，最新的政策和老政策的区别在于适用范围不同、目的不同、侧重不同、责任制不同、服务方式不同等。无论是哪一种政策，都会根据地区的具体情况而有所不同，因此，健康管理师应根据自身的具体情况，制定适合自己的健康管理方案和措施。

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